Wat is DISC?
DISC is een krachtig instrument waarmee persoonlijk gedrag wordt geanalyseerd en op een eenvoudige manier wordt weergegeven. Een persoonlijk DISC-profiel bestaat uit vier gedragsstijlen: Dominantie, Invloed, Stabiliteit en Conformisme. Ook wel aangeduid met de vier DISC-kleuren rood, geel, groen en blauw. Een DISC-gedragsanalyse brengt de persoonlijke gedragsvoorkeuren van een persoon in kaart.
Ieder persoon verschilt en vertoont ander gedrag. Het DISC-model geeft op eenvoudige wijze inzicht in de verschillende DISC-gedragsstijlen van een persoon.
Het DISC-model is gebaseerd op gedragsobservaties van de Amerikaanse psycholoog William Moulton Marston. Hij kwam tot het inzicht dat mensen zich langs twee waarneembare assen gedragen.
Introvert tegenover extravert
De introverte mens haalt energie uit afzondering. Hij heeft de voorkeur aan één op één contact, en heeft vaak een lager tempo in denken en handelen. De extraverte mens haalt juist energie uit contacten met anderen. De extraverte mens handelt eerst, en denkt daarna. Hij heeft een hoog tempo in handelen en denken.
Rationeel tegenover relationeel
Relationele mensen zijn voelers, ze beslissen vooral met hun hart en op basis van gevoel. Ze zijn meer gericht op de relatie met anderen dan op de taak. De rationele denkers beslissen meer met hun hoofd. Ze zijn meer gericht op de opdracht, de werkzaamheden of taak, dan op de relatie met de omgeving.
Door deze twee waarneembare assen te combineren komen we tot 4 kwadranten van gedrag, zoals getoond in de afbeelding hieronder.
De DISC gedragsstijlen worden aan de hand van 4 factoren gemeten:
Gedragsanalyse en gedragsstijlen
Persoonlijke ontwikkeling begint bij altijd bij bewustwording. De DISC-gedragsanalyse brengt de unieke DISC-gedragsstijl in kaart. De score op elk van de vier DISC-factoren geeft een compleet beeld en inzicht in de persoonlijke gedragsstijl van de betreffende persoon. Vanuit daar kunnen de eigen kwaliteiten nog beter benut worden en aandachtspunten of valkuilen, verbeterd worden.
In de DISC gedragsanalyse komen verschillende onderwerpen aan bod:
Persoonlijke score op elke DISC stijl: De DISC gedragsstijl
Natuurlijk gedrag en gedrag onder druk
Kwaliteiten en persoonlijke ontwikkelpunten
Effectief communiceren met anderen
-
Krijg inzicht in je eigen gedragsstijl en communicatievoorkeuren. Leer hoe je effectiever samenwerkt met anderen en bewuster keuzes maakt in je gedrag.
-
Breng de dynamiek binnen teams in kaart.
Waar ontstaan misverstanden, waar zit kracht, en hoe versterk je samenwerking?Gericht op betere afstemming, minder frictie en meer resultaat.
-
Ontdek wat mensen écht motiveert.
Niet alleen wat iemand doet, maar waarom.Belangrijk voor duurzame inzetbaarheid, motivatie en ontwikkeling.
Wat levert het op?
Meer inzicht in gedrag en communicatie
Betere samenwerking binnen teams
Minder misverstanden en weerstand
Effectiever leiderschap
Direct toepasbare handvatten in de praktijk